ときがわ町では、急速な少子高齢化や、高度化、複雑化する業務に対し、組織機構や事務事業の見直しなどによる職員数の適正化を図り、簡素で効率的・効果的な行政運営に取り組んできました。 　これまでの定員管理の実績や今後の行財政需要の動向等を見極めながら、数値目標をあらたに策定し、引き続き定員の管理に努めて参ります。